Selon Pôle Emploi, la France comptait 3,39 millions de chômeurs au premier trimestre 2019. Pourtant, les employeurs rencontreraient des difficultés à recruter le candidat idéal pour 200 000 à 330 000 postes, chaque année. Les TPE et PME seraient les plus concernés : Mais comment expliquer ce phénomène ? Plus d’un employeur sur deux considère que les postes sont difficilement pourvus en raison d’une inadéquation entre les formations et les compétences requises. Autre raison pointée du doigt par l’OCDE : Le niveau en orthographe est ainsi très critiqué, tout comme le « savoir-être ». Le système français n’incite pas les chômeurs à travailler : 20% des chômeurs ont un montant d’allocations supérieur à leur ancien salaire ! En France, un chômeur peut toucher jusqu’à 7700 euros, pendant 36 mois, contre 4807 euros pendant 24 mois pour l’Allemagne ou encore 343 euros pendant 6 mois pour le Royaume-Uni. Les carrossiers automobiles,
géomètres, couvreurs,
charpentiers et
vétérinaires
sont des profils
très recherchés.